В Великобритании, пенсионное обеспечение, назначаемое по достижении определенного возраста, называется «Национальная система страхования». Выплата пенсий и пособий происходит в одинаковых размерах и по фиксированным взносам. Выход на пенсию в Великобритании по большому счету устанавливается работодателем, но, как правило, он соответствует принятым стандартам о возрасте, в котором начинается выплата государственных пенсий. Пенсионный возраст здесь начинается в 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин. Профессия - летчик, здесь оформляется на пенсию в 55 лет, а учителя в 60 лет. Пенсия выплачивается государством и имеет два вида: государственная базовая, выплачиваемая всем в одинаковом размере и государственная страховая, то есть дополнительная, которая начисляется исходя из доходов всей трудовой деятельности работника в соотношении 25% от размера заработной платы.
Обязательному пенсионному обеспечению в Великобритании принадлежат все
лица, которые вносят страховые взносы в течение всей трудовой
деятельности. Размер страховых взносов определяется исходя из
недельного заработка рабочего, и уплачивается в установленном размере
также еженедельно. Полный год для начисления пенсии, считается тот, в
котором было перечислено работником 52 недельных размеров взносов в
пенсионный фонд страны. Пенсионными фондами здесь выступают как
государственные, так и частные пенсионные системы. Пенсионные взносы
работодателем и работником в системе обязательного государственного
страхования определяются в процентном соотношении от заработной платы
работника, и составляет: базовую государственную - 15%, от размера
заработка - 4,1% и налогообложение - 3%.
Выплачивается базовая государственная пенсия в твердом размере, а величина пенсии зависит от величины заработка, таким образом, размер пенсии меняется в зависимости от величины основного заработка. Пенсия начисляется при минимальном трудовом стаже 10 лет и максимальном - 40 лет. Причем начиная от минимального стажа, процент выплаты пенсии увеличивается с каждым годом прибавления трудового стажа на один к 60 от основной заработной платы. Поэтому работник стремится увеличить трудовой стаж, чтобы в будущем было хорошее начисление пенсионного страхования. Размер выплаты пенсии в Великобритании, колеблется от 80 фунтов стерлингов до 91 фунта стерлинга в неделю. Со всех видов пенсии удерживается подоходный налог.
В государстве приемлемы частные страховщики пенсии, в которых уровень пенсии выше, но и взносы естественно тоже выше. Но работающий работник пользуется льготными правами выхода из государственной группы начисления пенсии по размеру заработка, в частный фонд, и соглашается платить равный взнос 13% от заработной платы (тогда как в государственную систему взнос 9%, в профессиональную пенсионную программу. Соответственно, размер пенсии в профессиональной пенсионной системе будет начисляться в более крупном размере. Также в Великобритании существуют пределы налоговых льгот, ниже которых, налог на пенсию не выплачивается пенсионером. Оба вида пенсии государственная и профессиональная (частная) финансируются в рамках единой «Национальной системы страхования Великобритании».
Принцип начисления пенсионного пособия в Великобритании, основан на подходе с расчетом за равный взнос равное начисление пенсии и пособия. Но государственная пенсия выплачивается в одинаковом размере для пенсионеров, а частная выплачивается в пропорциональной величине от доходов и взносов работника, за весь период трудоспособности.
Выплачивается базовая государственная пенсия в твердом размере, а величина пенсии зависит от величины заработка, таким образом, размер пенсии меняется в зависимости от величины основного заработка. Пенсия начисляется при минимальном трудовом стаже 10 лет и максимальном - 40 лет. Причем начиная от минимального стажа, процент выплаты пенсии увеличивается с каждым годом прибавления трудового стажа на один к 60 от основной заработной платы. Поэтому работник стремится увеличить трудовой стаж, чтобы в будущем было хорошее начисление пенсионного страхования. Размер выплаты пенсии в Великобритании, колеблется от 80 фунтов стерлингов до 91 фунта стерлинга в неделю. Со всех видов пенсии удерживается подоходный налог.
В государстве приемлемы частные страховщики пенсии, в которых уровень пенсии выше, но и взносы естественно тоже выше. Но работающий работник пользуется льготными правами выхода из государственной группы начисления пенсии по размеру заработка, в частный фонд, и соглашается платить равный взнос 13% от заработной платы (тогда как в государственную систему взнос 9%, в профессиональную пенсионную программу. Соответственно, размер пенсии в профессиональной пенсионной системе будет начисляться в более крупном размере. Также в Великобритании существуют пределы налоговых льгот, ниже которых, налог на пенсию не выплачивается пенсионером. Оба вида пенсии государственная и профессиональная (частная) финансируются в рамках единой «Национальной системы страхования Великобритании».
Принцип начисления пенсионного пособия в Великобритании, основан на подходе с расчетом за равный взнос равное начисление пенсии и пособия. Но государственная пенсия выплачивается в одинаковом размере для пенсионеров, а частная выплачивается в пропорциональной величине от доходов и взносов работника, за весь период трудоспособности.
Комментировать